Kabupaten Sleman telah beberapa kali melakukan seleksi terbuka bahkan telah melakukan seleksi terbuka untuk jabatan sekretaris daerah dan di tahun 2017 dalam 1 kesempatan menyeleksi 7 jabatan sekaligus. Bapak Sumadi, SH.,MH yang juga menjadi ketua pansel memaparkan proses seleksi yang pernah dilakukan mulai dari persyaratan, tahapan, masalah yang ditemui hingga solusi yang ditempuh sehingga pelaksanaan seleksi berjalan dengan baik dan lancar. Seperti misal tingginya anemo PNS di Sleman maupun Kab./Kota/Provinsi di DIY yang tertarik untuk mendaftarkan diri dalam seleksi terbuka yang beberapa kali mereka langsungkan.

Didiskusikan pula keterlibatan pemerintah provinsi, Inspektorat Daerah, Badan Pertimbangan Jabatan dan Kepangkatan hingga pola komunikasin dengan pemerintah pusat yang terlibat seperti Badan Kepegawaian Negara, Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara & Reformasi Birokrasi dan Komisi Aparatur Sipil Negara. Buleleng di Tahun 2019 akan ada 8 Pejabat Pimpinan Tinggi Pratama yang memasuki masa usia pensiun. Jadi harus direncanakan sejak dini mulai dari penganggaran, jadwal seleksi, persyaratan seleksi, sampai ke teknis pelaksanaan. Melalui pertemuan ini diperoleh tambahan pengetahuan dan ajang bertukar informasi dalam rangka menghasilkan Pejabat Pimpinan Tinggi Pratama yang berkualitas melalui proses yang baik.