Tahapan Wawancara Penilaian Kompetensi Teknis Manajemen Talenta

Buleleng, 17 Desember 2025 - Pemerintah Kabupaten Buleleng melalui Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) melaksanakan tahapan Wawancara Kompetensi Teknis melalui Manajemen Talenta ASN. Kegiatan ini merupakan bagian dari upaya penguatan sistem merit dan pengembangan karier aparatur sipil negara (ASN) di lingkungan Pemerintah Kabupaten Buleleng.

Berlangsung di Ruang Kerja Sekretaris Daerah Kabupaten Buleleng, dilaksanakan oleh Tim Komite Manajemen Talenta Kabupaten Buleleng dan dihadiri 16 (enam belas) peserta .

Sekretaris Daerah Kabupaten Buleleng, Drs. Gede Suyasa, M.Pd, selaku Ketua Tim Komite Manajemen Talenta menyampaikan bahwa tahapan wawancara kompetensi teknis ini merupakan proses penting dalam penerapan Manajemen Talenta ASN, guna memperoleh gambaran yang utuh dan objektif terkait kompetensi teknis, potensi, serta kesiapan ASN dalam mendukung kinerja organisasi. Pemetaan talenta ASN yang akurat nantinya akan dijadikan dasar pengambilan keputusan dalam pengembangan karier, pengisian jabatan, serta perencanaan kebutuhan sumber daya manusia aparatur di masa mendatang.

Diharapkan melalui implementasi Manajemen Talenta Pemerintah Kabupaten Buleleng dapat mewujudkan pengelolaan ASN yang profesional, transparan, dan berbasis kompetensi, sehingga penempatan dan pengembangan ASN dapat dilakukan secara tepat dan berkelanjutan.